Horizons Review: is dit de juiste internationale wervingsoplossing voor u?

Als u zich abonneert op een dienst via een link op deze pagina, kan Reeves and Sons Limited een commissie verdienen. Zie onze ethische uitspraak.

In 2022 zullen organisaties voor ongekende wervingsuitdagingen blijven staan. Niet in de laatste plaats omdat de pandemie onze manier van werken heeft veranderd. Veel bedrijven opereren nu bijvoorbeeld op hybride basis. Dat wil zeggen, de tijd van werknemers wordt verdeeld tussen kantoor en thuis. Bovendien is de werkloosheid gedaald tot een historisch dieptepunt van 3.6% in de VS. Als gevolg hiervan hadden veel bedrijven moeite om vacatures in het eerste kwartaal van het jaar in te vullen. Sterker nog, zoveel als 80% van de organisaties zeggen dat ze dankzij het aanhoudende tekort aan vaardigheden moeite hebben met het invullen van vacatures. 

Bedrijven kunnen op deze uitdagingen op het gebied van personeel reageren door hun netwerk uit te breiden met wereldwijde kandidaten. Nu werken op afstand wereldwijd steeds toegankelijker wordt, zijn steeds meer bedrijven op zoek naar buitenlands talent.

Het vooruitzicht om wereldwijd te worden aangenomen, brengt echter zijn eigen unieke uitdagingen met zich mee. Voordelen, salarisadministratie en belastingnaleving kunnen bijvoorbeeld verschillen wanneer u internationaal inhuurt. 

Dit is waar Horizons om de hoek komt kijken. Horizons is een oplossing die speciaal is ontworpen voor internationale werknemers die het wervings-, onboarding- en betalingsproces willen stroomlijnen. 

So, with that said, in this Horizons review, we’ll look at everything this software has to offer, including where its strengths and weaknesses lie.

Er is veel te dekken, dus laten we erin duiken!

Horizons Review - Over Horizons

Horizons-beoordeling

Zoals vermeld in de inleiding, Horizons is een wereldwijde wervingsoplossing waarmee u professionals uit meer dan 150 landen en regio's kunt betrekken, waaronder:

  • Het Verenigd Koninkrijk
  • China
  • Singapore
  • Duitsland
  • Japan
  • India

…en nog veel meer.

The hiring process can be as quick as 48 hours! With the help of Horizons, you don’t have to set up as legal entities in these regions, enabling you to comply with payment, benefits, and tax laws and save money on hiring costs.

Op het moment van schrijven is Horizons de enige Global PEO met een intern internationaal wervingsteam. Het interne wervingsteam doorzoekt verschillende lokale regio's op basis van uw vereisten, waardoor een end-to-end wervingsproces wordt vergemakkelijkt. Dit betekent dat u Horizons kunt gebruiken om uw buitenlandse werknemers te vinden, in dienst te nemen en aan boord te nemen. Zolang deze medewerkers voor u werken, kan Horizons ook uw taken op het gebied van salarisadministratie en naleving van de werkgever overnemen.

Horizons Review - Voors en tegens

Voordat we afronden, hebben we enkele van de meest opvallende voor- en nadelen van Horizon samengevat:

Voordelen 👍

  • Het Horizons-platform is eenvoudig te gebruiken. Het dashboard spreekt voor zich en bevat handige tips en trucs in de gebruikersinterface. U kunt ook eenvoudige checklists bekijken voor de meeste processen van Horizons.
  • Inhuren via Horizon betekent dat u zich niet als buitenlandse rechtspersoon hoeft te vestigen, wat lang kan duren.
  • Verhuren kan zo snel als 48 uur.
  • U hoeft zich geen zorgen te maken over lokale arbeidswetten, belastingnaleving of salarisadministratie
  • Via Horizons krijgt u toegang tot goedkopere tarieven voor internationale transacties, verzekeringen, voordelen en meer.
  • Horizons kan talent voor je rekruteren.
  • U kunt ervoor kiezen om hulp te krijgen bij het verhuizen van talent en het begeleiden van personeel tijdens het migratieproces.

Horizons Review - Belangrijkste kenmerken en services

As a Global PEO, there are several functions Horizons performs for you. Below we’ve listed their key services:

Wereldwijde PEO en geregistreerd werkgever

As we’ve already said, global PEO provides employee management services, such as hiring, onboarding, payroll, and benefits. In addition, Horizons acts as the employer of record, which means you don’t need to establish a new legal entity in any of the 150 countries je kunt huren van. Toch behoudt u de dagelijkse controle over uw medewerkers (met de hulp van de voortdurende ondersteuning van Horizon).

Het oprichten van een buitenlandse entiteit duurt doorgaans weken of maanden. Maar met Horizons kun je binnen 48 uur beginnen met aannemen en een wereldwijd team vormen. 

Internationale aannemers inhuren

Verhuring internationale aannemers via Horizons neemt een groot deel van de rompslomp en nalevingsproblemen weg die doorgaans met een dergelijke regeling gepaard gaan. 

Horizon zal:

  • Zorgverzekeringsopties bieden aan contractanten en/of werknemers aangesloten bij Horizons tegen lage maandelijkse kosten
  • Stelt u in staat om alle wereldwijde contractanten via Horizon te betalen met slechts één maandelijkse factuur
  • Stel juridische en nalevingscontracten voor u op en controleer de geloofwaardigheid van de aannemer

Het Horizons-platform

Horizons’ software platform is based in the cloud. From which you can manage your global Horizons workforce, including:

  • Onboarding en offboarding
  • Bekijk een lijst met actieve werknemers met functietitels, startdatums en hun locatie 
  • U kunt personeelskosten beheren (die u kunt bekijken en goedkeuren)
  • Je kunt de salarisadministratie aan 
  • Toegang tot documenten en bestanden die zijn gekoppeld aan uw medewerkers
  • Houd toezicht op relevante activiteiten en taken, zoals nieuwe medewerkers aan boord, openstaande facturen, nieuwe onkostenverzoeken, enz.
  • Betaalde en onbetaalde verlofaanvragen beheren

At this point, it’s also worth noting that Horizons’ platform is GDPR compliant and offers flexible payroll management for both contractual and non-contractual workers. You can also arrange one-time payments and add bonuses to monthly payroll agreements whenever you wish. Bovendien kunt u gedetailleerde maandelijkse salarisspecificaties bekijken. 

Horizon Gezondheid

Horizons offers global health insurance, covering over 180 countries. Standard coverage starts at $80 per employee per month. In contrast, premium coverage costs $125 per month. As a result, you’re empowered to offer global hires an attractive benefits package with either option. Plus, these standardized prices apply to all your international employees, making it much easier to budget. 

De gezondheidsplannen worden geleverd met 24/7 premium klantenservice en stellen alle begunstigden in staat om bijna overal waar ze wonen of reizen een behandeling te krijgen.

Internationale loonlijst

Zoals eerder besproken, zal de wereldwijde PEO hun salarisbetalingen voor u verwerken wanneer u een aannemer of werknemer inhuurt via Horizons. Dit omvat het zorgen voor lokale naleving rond de betaling van internationale werknemers/aannemers, het op tijd betalen van werknemers en het omzetten van betalingen in lokale valuta.

Hier is hoe het werkt:

  1. Samen met Horizons bespreekt u uw payrollstrategie om de juiste aanpak voor uw bedrijf te vinden.
  2. Jullie tekenen allebei een verlovingscontract.
  3. Horizons brengt de bal aan het rollen met uw overeengekomen payroll-oplossingen voor elke werknemer. Dit omvat het verzamelen van persoonlijke information, belastingnummers en Betaalmethoden.
  4. Horizons verdeelt regelmatig de salarisadministratie, volgens een afgesproken schema, rekening houdend met sociale premies en belastingen.
  5. Horizons maintains communication with authorities, which includes submitting reports and making declarations to each relevant country’s tax and employment authorities, as required.
  6. Horizons sluit de salarisadministratie af voor medewerkers die niet meer bij u zijn.

Internationale werving

Horizons biedt ook volledig op maat gemaakte talentwerving om u te helpen uw wereldwijde team uit te breiden. Lokale experts met kennis van de lokale marktomstandigheden in uw branche beoordelen elitekandidaten van uw favoriete wervingslocaties.

Before recruitment takes place, Horizons will work with you to create an appropriate candidate profile, where you can specify exactly what you’re looking for in your next hire. For instance, you might have specific requirements concerning industry experience, qualifications, professional attributes, etc.

Om aan de slag te gaan met de internationale talentacquisitieservice van Horizons, kunt u een wervingsvoorstel aanvragen op hun website.

Horizons Review - Prijzen

Horizons-beoordeling

De prijsstelling is verfrissend eenvoudig, ondanks de complexiteit van wat Horizons voor uw bedrijf doet. 

Hier is hoe het werkt: U betaalt Horizons een maandelijkse kost per medewerker.

If you’re looking to hire a contractor, the cost starts from $9 per month. 

Hiervoor heeft Horizon:

  • Huurt een aannemer in uit een van de meer dan 150 landen
  • Voert een risicobeoordeling voor misclassificatie uit
  • Ondertekent het freelancercontract en verifieert alle juridische documenten via het juridische team op naleving
  • Betaalt uw wereldwijde aannemer maandelijks, handelt betalingsgerelateerde naleving af en verdeelt fondsen in de lokale valuta van de aannemer.
  • Biedt toegang tot het beveiligde HR-platform van Horizon, van waaruit u uw contractanten kunt beheren

In contrast, if you’re looking to hire permanent employees, Pricing starts from $290 per employee, per month. There are also annual payment options which substantially reduce the average cost per employee

Deze vergoeding omvat alle hierboven genoemde diensten, evenals:

  • Gedetailleerde hulp bij onboarding, geautomatiseerde documentgeneratie (zoals lokale, conforme contracten) en onkosten- en verlofbeheer
  • Toegang tot betaalbare secundaire arbeidsvoorwaarden voor uw werknemers, waaronder gezondheidszorg, pensioen, verhuur van kantoorruimte, enz. 
  • U kunt bonusbetalingen rechtstreeks vanuit het Horizons-platform toevoegen om goed presterende werknemers te belonen.

Er is ook een Enterprise-abonnement dat oplossingen op maat biedt. Dit is bedoeld voor grotere bedrijven die nieuwe entiteiten openen op andere locaties of rekruteren uit onbekende markten. 

Horizons biedt ook een reeks aanvullende services. Hier is een snel overzicht:

  • U kunt een internationale werknemersverzekering toevoegen vanaf $ 80 per maand.
  • Krijg ondersteuning bij visum- en verblijfsaanvragen. De tarieven hiervoor zijn afhankelijk van waar u en uw medewerkers zijn gevestigd.
  • Horizons kan uw wereldwijde team voor u zoeken op basis van uw wervingsvereisten. Nogmaals, de tarieven zijn afhankelijk van uw verhuurlocatie.

Als prijzen voor zowel add-ons als betalingspakketten mede afhankelijk van de door u gekozen verhuurlocatie, is het een goed idee om contact op te nemen met Horizons voor een nauwkeurige offerte.

Horizons Review - Ondersteuning en bronnen

Wanneer u samenwerkt met Horizons, begint alles met een gesprek met het team, waar zij u door hun proces leiden en uw behoeften bespreken. 

Daarna krijgt u toegewijde interne HR-ondersteuning en één aanspreekpunt, wat betekent dat u elke keer met dezelfde betrouwbare persoon te maken krijgt. Als er problemen optreden met een medewerker die wordt beheerd door Horizons, biedt de provider ook betrouwbare conflictoplossing om u in staat te stellen op volledige capaciteit te werken. 

U kunt ondersteuningsverzoeken echter alleen registreren via tickets en e-mail, en het bedrijf gebruikt een aangepast prioriteitssysteem om meer vitale verzoeken sneller te verwerken. Hier biedt Horizons een oplossingstijd van 24-48 uur voor verzoeken die als normaal zijn gecategoriseerd. Voor dringende verzoeken bieden ze echter een oplossingstijd van 24 uur.

Maar stel dat u in plaats daarvan gewoon meer wilt weten over hun diensten of vragen hebt over een specifiek onderdeel van het proces. In dat geval biedt Horizons ook een gedetailleerd online helpcentrum. Hier kunt u bladeren door algemene vragen, artikelen met instructies en video-walk-throughs over hun diensten. U kunt ook een consult en demo aanvragen voordat u een partnerschap aangaat.

Horizons Review - Ons eindoordeel

Als uw bedrijf zijn personeelsbestand wil uitbreiden naar de wereldmarkt, Horizons misschien een goede optie. Met zijn Employer of Record hoeft u zich niet als nieuwe rechtspersoon in het buitenland te vestigen en kunt u direct beginnen met inhuren. Bovendien zorgt Horizons voor veel van de rompslomp en risico's die gepaard gaan met het inhuren van talent in het buitenland. Bovendien profiteert u ook van hun connecties en kortingen, waardoor u uw internationale werknemers betere voordelen kunt bieden.

Al met al raden we aan om contact op te nemen voor een gesprek over hun exacte prijzen. Het kan ook de moeite waard zijn om een ​​demo van hun diensten in te plannen om een ​​beter idee te krijgen van hun interface. Maar als het erop aankomt, weet alleen u of u zich prettig voelt om de teugels van uw internationale HR over te dragen aan een derde partij. 

Overweegt u Horizons? Zo ja, vertel ons waarom in het opmerkingenveld hieronder. Spreek snel!

Rosie Greaves

Rosie Greaves is een professionele contentstrateeg die gespecialiseerd is in alles wat met digitale marketing, B2B en lifestyle te maken heeft. Ze heeft meer dan drie jaar ervaring met het maken van hoogwaardige content. Check haar website Blog met Rosie voor meer informatieformation.

Heb je vragen? Stel ze hier. 0 Reacties

Laat een reactie achter

Uw e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Verplichte velden zijn gemarkeerd *

Rating *

Deze site gebruikt Akismet om spam te verminderen. Ontdek hoe uw reactiegegevens worden verwerkt.