360학습 검토(2021년 XNUMX월): 예상 사항

에 오신 것을 환영합니다 360 학습 검토는 협업 학습을 위해 구축 된 플랫폼에 대해 알고있는 모든 것을 알려줍니다. 360Learning은 제작자가 커뮤니티를위한 학습 프로그램을 시작할 수 있도록 도와주는 학습 관리 시스템 (LMS)입니다.

현재 사용 가능한 다른 많은 학습 솔루션과 비교할 때 360Learning은 아직 상대적으로 알려지지 않았지만 더 많은 인기를 얻고 있습니다.

다른 학습 도구와 달리 360Learning을 독특하게 만드는 가장 큰 점은 "협업"시스템이라는 것입니다. 즉, 사람들을 더 가깝게 연결하도록 설계된 전략과 결합 된 학습 서비스의 모든 이점을 얻을 수 있습니다.

협업 경험 외에도 360Learning을 사용하면 다양한 콘텐츠 생성 및 통합 도구를 사용할 수 있습니다.

좀 더 자세히 살펴 보겠습니다.

360Learning Review : 협업 학습이란?

협업 학습은 디지털 세계에서 고유 한 개념이며 360 학습 너무 설득력이 있습니다. 이 솔루션은 팀이 빠르게 학습하고 사람 중심을 유지할 수 있도록 도와줍니다. 360Learning은 조직이 분산 된 팀에 학습 기회를 제공하기 위해 고군분투하는 환경에 완벽하게 적합합니다. 대유행 이후로 원격 근무뿐만 아니라 학습을 위해 사람들을 하나로 모으는 것이 점점 더 어려워졌습니다.

360Learning 팀에 따르면 협업 학습은 직원이 지식을 공유 할 수 있도록 돕기위한 교육 솔루션입니다. 즉, 사람들은 서로에게서 배우고 더 넓은 커뮤니티에서 지식을 흡수합니다. 본질적으로 그룹 교육 경험이지만 클라우드 기반 환경에서 호스팅됩니다.

협업 학습은 학생들이 자신의 교육을 더 잘 제어 할 수 있도록하기 때문에 하향식 관리 스타일 및 협력 학습 전략의 대안입니다. 360Learning은이 도구가 사람들이보다 창의적인 사고와 문제 해결 능력을 갖춘 팀에서 함께 일하는 데 도움이된다고 믿습니다.

360learning의 핵심 구성 요소는 다음과 같습니다.

  • 자동화: 관리 비용과 복잡한 작업을 약 60 % 절감합니다. 최신 규제 요구 사항에 따라 직원을 인증하고, 학습 경험을 간소화하며, 필요에 따라 교육 세션을 예약 할 수 있습니다.
  • 인 에이블먼트: 클라이언트 대면 팀은 비디오 평가, 모바일 콘텐츠 제작 등에 필요한 모든 지원을받습니다. 신규 클라이언트 온 보딩을위한 쉬운 도구, 소프트웨어 채택을위한 다양한 솔루션 및 사용 가능한 많은 보너스 도움말이 있습니다.
  • 개발: 직원 온 보딩 및 지원이 빠르고 간단합니다. 시스템에서 즉시 새 직원을 시작할 수 있습니다. 기성 콘텐츠를 통해 학습자는 다양한 동급 최고의 콘텐츠 옵션에 액세스 할 수 있습니다.

360Learning 검토 : 과정 생성

360learning 홈페이지

특히 팀워크와 상향식 교육 접근 방식에 초점을 맞춘 유일한 학습 플랫폼 인 360Learning은 독특한 경험을 제공합니다. 원격으로 분산 된 직원들과도 콘텐츠 생성 분산화 및 상호 작용 강화에 초점을 맞춘 서비스입니다. 학습 플랫폼은 포괄적 인 LMS 경험을 제공합니다.

360Learning에 관리자로 등록하면 구축 프로세스의 각 단계를 안내하는 코스 생성 시스템에 즉시 액세스 할 수 있습니다. 코스 시스템은 드래그 앤 드롭 모듈, 보고서, 비디오 또는 텍스트 상자를 사용하여 작업하기가 매우 쉽습니다.

이미 사용 가능한 콘텐츠가있는 경우 360Learning을 사용하면 어디에서나 해당 리소스를 활용하여 코스의 참여를 유지하고 유지 관리를 높일 수 있습니다. 저작 도구는 단 11 분 만에 코스를 직접 구축 할 수있을만큼 빠르며 편집시 동료와 공동 작업 할 수도 있습니다.

추가 안내를 위해 360 학습 청중의 학습 기회를 개선하기 위해 추가하고 싶은 내용에 대한 힌트를 제공하는 건물 시스템에 작은 대화 상자가 있습니다. 이 협업 학습 플랫폼의 기본 아이디어는 청중을위한 단일 과정을 만드는 것이 아니라 여러 심층 학습 기회를 구축한다는 것입니다.

직원들이 매월 집중할 수 있도록 전체 코스 배치를 생성하여 자신에게 맞는 테마를 선택할 수 있습니다. 학습 경험은 자기 주도적이기 때문에 팀 리더가 모든 것을 통해 청중을 안내해야하는 부담이 적습니다.

360Learning 검토 : 가격

360learning 가격

360 학습 이 서비스를 포괄적 인 교육 도구로 사용할 계획이라면 가격 책정을 고려해야합니다. 가격은 모든 학습 솔루션의 전체 등급에 확실히 영향을 미칠 수 있습니다. 가장 저렴한 "팀"패키지는 월 $ 8부터 시작합니다.

Team 솔루션에는 언제든지 취소 할 수 있으므로 걱정할 필요가 전혀 없습니다. 모든 기본 기능은 서비스 및 모바일 앱에서 사용할 수 있습니다. 웨비나 및 자체 녹음 기능, 타사 통합, 게임 화 및 학습자 활동 대시 보드가 있습니다. 과정 완료 추적도 제공됩니다.

두 번째 패키지 인“비즈니스”에는 정해진 가격이 없습니다. 모든 팀 기능, 중첩 된 그룹 및 로컬 관리자, 싱글 사인온 및 API 지원과의 통합을 얻을 수 있습니다. 인상적인 99 % SLA, 이메일 지원, 지식 기반 및 고객 성공이 있습니다. 가격을 알아 보려면 팀에 문의하여 데모를 요청하세요.

Enterprise 패키지에는 투명한 가격 구조가 첨부되어 있지 않습니다. 그러나 이것은 소프트웨어 공간에서 매우 일반적입니다. Enterprise 오퍼링에는 비즈니스의 모든 기능은 물론 전문가 커뮤니티를 쉽게 구축하고 영향에 따라 이니셔티브의 우선 순위를 지정하고 코스 생성에 대한 후속 조치 및 코스 품질 관리를위한 도구에 대한 액세스가 포함됩니다.

전문 아카데미 기능을 잠금 해제하고, 보너스 자산으로 최고의 코스를 보상하고, 커뮤니티에 다음에 할 일에 대해 질문하고, 인플 루 언서와 상호 작용하는 등의 작업을 할 수 있습니다.

360Learning Review : "학습 요구 사항"을위한 설계

다른 유산 e 러닝 용 플랫폼 더 높은 가격 수준에서 상호 작용 요소와 협업을 혼합에 추가하는 것은 360Learning에 해당되지 않습니다. 360learning은 Android 및 iOS의 우수한 고객 지원 및 모바일 앱과 함께 협업에 관한 온라인 과정의 개발을 지원합니다.

목적의 360 학습 플랫폼은 기업이 교육적 요구에 맞게 설계하는 데 도움이됩니다. 플랫폼의 협업 적 특성으로 인해 직원들로부터 정보를 수집하고 학습 목표를 달성하는 데 필요한 사항을 쉽게 찾을 수 있습니다. 회사에 따라 학습 "필요"를 찾고이를 중심으로 전체 전략을 구축 할 수 있습니다.

복잡한 스토리 보드에 대해 걱정할 필요가 없기 때문에 전반적인 코스 생성 경험이 빠르고 간단합니다. 각 학습 세그먼트에 추가해야 할 사항에 대한 지침을 볼 수있는 "치트 시트"페이지가 있으며 여러 형식의 질문 도구도 있습니다. 즉, 코스에 다양한 종류의 질문을 추가하여 실제로 혼합 할 수 있습니다.

비디오는 모든 과정의 옵션이며, 많은 직원과 학생 모두가 더 많은 시각적 콘텐츠를 얻고 자하는 경우에 이상적입니다. 비디오 기능을 사용하면 콘텐츠 중간에 질문을 추가하거나 직원이 시청하는 동안 작업을 전달할 수 있습니다. 직원에게 특정 소프트웨어 사용 방법을 보여주는 경우 스크린 캐스트 데모를 설정하는 옵션도 있습니다.

360Learning에서 특히 인상적인 한 가지는 과정을 업데이트하는 것이 얼마나 쉬운 지입니다. 들어가서 더 많은 정보를 추가하거나 무언가를 변경해야하는 경우 처음부터 시작할 필요없이 간단히 코스로 이동할 수 있습니다.

360Learning Review : 협업 피드백

당연히 360Learning의 협업 학습 플랫폼은 코스 작성자 및 비즈니스 소유자가 팀과 연결하고 그들로부터 배우도록 지속적으로 권장합니다. 직원이 특정 콘텐츠에 대해 어떻게 느끼는지 보여줄 수있는 반응이 있으며, 각 세션 후에 직원이 리뷰와 평가를 남기도록 요구하는 피드백 루프를 설정할 수 있습니다.

더 나은 팀 연결을 위해 360 학습 시스템은 필요에 따라 조정할 수있는 완전한 협업 학습 허브에 대한 액세스와 함께 제공됩니다. 허브는 사람들이 안전한 환경에서 생각과 기술을 공유하도록 장려함으로써 동료간 학습을 가능하게합니다.

특히 매력적인 기능 중 하나는 게임 화와 도전 과제를 캠페인에 포함 할 수있는 기회입니다. 직원이 학습 과정 밖에서 수행 할 특정 작업을 설정하고 작업에 대한 보상을받을 수 있습니다. 사람들에게 "업적"을 할당하고 리더 보드에 직원을 나열하는 옵션이 있습니다.

수집하고 활용할 수있는 것은 직원의 피드백 뿐만이 아닙니다. 비즈니스 리더는 그룹 피드백 비디오를 녹화하거나 가장 필요한 팀원을 위해 일대일 지침을 제공 할 수 있습니다. 또한 전 세계 여러 지역의 사람들을위한 코스를 디자인해야하는 회사를위한 구축시 번역 서비스가 있습니다.

팀원 중 누군가가 공유 할 가치있는 정보를 가지고 있다고 생각되면 해당 팀원을 콘텐츠 제작자로 초대하여 자신의 콘텐츠를 공유 할 수도 있습니다.

360Learning 검토 : 학습자 참여

360Learning에 대한 교육 과정은 팀워크가 중요한 비즈니스를 위해 특별히 설계되었습니다. 회사 규모에 관계없이 과도한 인적 자원 관리없이 팀의 성장을 지원하는 교육 프로그램을 만들 수 있습니다.

LXP, CLMS 및 교육 과정 권위에 대한 Gartner Magic Quadrant의 리더 인 360Learning은 협업 교육에 대한 새로운 접근 방식으로 많은 관심을 받고 있습니다. 팀원의 절대 채택을 보장하기 위해 360Learning의 온라인 과정은 사용 편의성을 염두에두고 구축되었습니다. API 통합에 액세스하여 직원이 이미 사용하는 기존 앱에 기능을 구축 할 수 있습니다. LinkedIn을 통해 학습하는 직원을 지원하는 것도 가능합니다.

데스크톱 및 모바일 장치 모두에 대한 뛰어난 인터페이스 및 온 보딩 경험과 함께 360Learning에는 프로젝트 관리 기능도 포함되어 있습니다. 이 추가 SaaS 기능은 신입 사원을 온 보딩하고 학습주기에서 그들의 위치를 ​​추적하려는 경우 유용합니다.

참여 관점에서 360 학습 모든 사람이 팀 내에서 동의를 얻도록합니다. 소셜 미디어 통합에 액세스 할 수있는 사용자 친화적 인 솔루션은 필요에 맞게 조정할 수 있습니다. 누구나 팀을 지원하기위한 웨비나와 과정을 만들 수 있으므로 직원들이 최고의 LMS를 사용하는 것이 어떤 것인지 알 수 있습니다.

환상적인 콘텐츠 관리 및 자동화 기능 세트가 있으며 360Learning은 사용자의 약 91 %가 이수하는 과정을 이수한 것으로 업계 평균 20 %에 불과하다고 말합니다. 과정 생성은 약 11 분 밖에 걸리지 않으며 프로세스의 60 %는 직원이 직접 주도하므로 팀 리더의 스트레스를 줄일 수 있습니다.

360Learning Review : 사용 용이성

감명을 받기 쉽습니다. 360 학습 교육에 대한 독특한 접근 방식입니다. SCORM 요구 사항에 따라 교육하든, 팀을위한 몇 가지 건강 관리 통찰력을 소개하든, 일상 관행에 대한 전체 검토를 구현하든, 360Learning을 사용하면됩니다. 중간 규모에서 대기업을위한 학습 분석도 있습니다.

대기업을위한 온라인 교육을 쉽게 제공하고 추적 할 수있는 방법을 제공 함에도 불구하고 360Learning은 소규모 기업인 경우 사용할 수있을만큼 간단합니다. Microsoft Excel 스프레드 시트에 의존하지 않고 학습 프로세스를 간소화하려는 사람은 누구나이 소프트웨어의 이점을 누릴 수 있습니다. UI와 UX는 사용하기 쉬우 며 코스 생성 환경은 함께 작업하는 것이 좋습니다.

360Learning을 통한 온라인 교육은 모든 직원이 가능한 한 편안하게 콘텐츠를 만들 수 있도록 설계된 훌륭한 경험입니다. 이 교육 소프트웨어를 사용하기 위해 많은 기술적 인 기술이 필요하지 않으며 다양한 리뷰 소스와 블로그 게시물 콘텐츠를 온라인으로 확인하여 지침을 얻을 수도 있습니다.

학습자는 자신의 기술 최적화를 추적하기 위해 자신의 프로필을 만들 수도 있습니다. 그뿐 아니라 SAP SuccessFactors 및 CornerStone과 같은 다양한 다른 LMS 도구와도 통합 할 수 있습니다. LinkedIn Learning과의 통합 및 Skillsoft 및 Edx와 같은 교육 제공 업체에 대한 다양한 연결이 있습니다.

360Learning Review : 마무리 생각

올인원으로 e 러닝 플랫폼 Android, Apple 전화 및 웹에서 작동합니다. 360 학습 환상적인 투자입니다. 높은 수준의 고객 지원과 대화 형 인터페이스를 통해 기업은 경영 컨설팅에서 영업에 이르기까지 모든 분야에서 몰입 형 학습 경험을 구축 할 수 있습니다. 또한 직원이 자신의 코스를 만들 수있는 범위가 있습니다.

고유 한 학습 방식 인 360Learning을 사용하면 수많은 놀라운 도구 및 분석 시스템을 통해 직원의 역량을 강화하고 실시간으로 성공을 추적 할 수 있습니다. Slack, Microsoft Teams, Salesforce 및 개방형 API와 같은 앱과의 통합은 경험을 놀라 울 정도로 유연하게 만듭니다. 일부 패키지에는 투명성이 제한되어 있지만 가격 대비 가치도 상당히 인상적입니다.

궁극적으로 360Learning과 같은 도구를 검토 할 때 감명을받을만한 사항이 많이 있습니다. 분석 및 통찰력과 같은 것을 손상시키지 않으면 서 지식 공유 및 P360P 상호 작용을 장려하는 방식으로 직원을한데 모을 수있는 완벽한 방법입니다. 다른 많은 교육 도구와는 상당히 다르지만 XNUMXLearning은 팀의 역량을 강화하려는 경우 시도해 볼 가치가 있습니다.

리브 카 카터

Rebekah Carter는 마케팅, 비즈니스 개발 및 기술을 전문으로하는 경험 많은 콘텐츠 제작자, 뉴스 기자 및 블로거입니다. 그녀의 전문 지식은 인공 지능에서 이메일 마케팅 소프트웨어 및 확장 현실 장치에 이르기까지 모든 것을 다룹니다. 그녀가 글을 쓰지 않을 때, Rebekah는 대부분의 시간을 책을 읽고, 대자연을 탐험하고, 게임을합니다.

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