クイックマーケター採用レビュー(2021年XNUMX月)–あなたが知る必要があるすべて

これはあなたにぴったりのフリーランスプラットフォームですか?

飽和状態の市場では、企業がどのように自社を売り込むかが、ライバルと競争し、ブランドの価値を最前線にもたらすために不可欠です。 あなたのビジネスは、効果的なマーケティングキャンペーンで成功するために、さまざまな分野のマーケティング専門家と協力する必要があります。

社内のマーケティングチームを雇いたくない場合は、フリーランサーが代わりになるかもしれません。

フリーランサーのマーケターをあなたのビジネスのために働かせることによって、あなたはあなたのマーケティング予算を特定のキャンペーンに集中させ続けて、それが必要なときにそしてそれが必要なときにマーケティングの専門知識に浸ることができます。

これは疑問を投げかけます:あなたやあなたのチームが精通していないマーケティングの分野で追加の助けが必要なとき、あなたは何をしますか? あなたのニーズを理解するために信頼できるプロのフリーランサーとどのようにつながりますか?

これは、次のようなプラットフォームが マーケター雇用 自分自身になります。

MarketerHireは、組織とマーケティング人材の上位5%をつなぐプラットフォームです。 ToptalやFlexipleのようなプラットフォームと同様に、安全で高品質のサービスを保証するために、フリーランサーを厳密に精査しています。

とは言うものの、私たちはMarketerHireが企業とフリーランサーの両方でどのように機能するか、どのような料金が期待できるか、そしてインターネットが彼らが提供する価値についてどのように考えているかを詳しく調べています。

カバーすることがたくさんあるので、飛び込みましょう!

MarketerHireレビュー:MarketerHireについて

マーケターハイヤーレビュー-ホームページ
イントロですでに示唆したように、MarketerHireは、精査された優秀なマーケティング専門家と組織や代理店をつなぐ専門のフリーランサープラットフォームです。 クリス・トイと共同創設者のラージャ・ネマニによって立ち上げられたこのプラットフォームは、以下の専門分野を持つマーケターに応募を呼びかけています。

MarketerHireは、かなりの予算で強力なデジタルマーケティング戦略を実装しようとしている大規模な組織に適しています。 代わりに、MarketerHireは、すべてのスペシャリストが精力的に精査され、才能の上位5%のみがプラットフォームに関与するようにします。

このプラットフォームは、採用条件に柔軟に対応できる企業にも適しています。 これは、タレントが他のプロジェクトを引き受ける自由を維持できるように、リモートワークを奨励し、熟練したフリーランサーをパートタイムで雇用することを検討することを意味します。

MarketerHireは、採用時間をXNUMX週間に短縮できるため、次のような実行可能なオプションになります。

  • チームを拡大または縮小する
  • マーケティングの役割を埋め戻す
  • 特定のプロジェクトに特化した人材を採用する

これまでに、MarketerHireは、クライアントとフリーランサーの間で7,500を超える成功した試合を促進してきました。 とは言うものの、プラットフォームはほぼ初日から即座に圧倒的な成功を収めました。 2018年の発売後最初のXNUMX週間で、 XNUMX桁の年間収益を確保しました。

MarketerHireレビュー:仕組み

マーケターハイヤーレビュー
マーケター雇用 採用マネージャーは、プロジェクトの範囲を完了するために必要なスキルと経験を誇る、非常に精査された専門のマーケターと簡単に連絡を取ることができます。

しくみはこうです:

  1. クライアントはMarketerHireに自分のプロジェクトについて話します。 これには、必要な特定のマーケティング成果を説明するフォームへの記入が含まれます。 次に、MarketerHireは、プロジェクトについて詳しく知るために電話をスケジュールします。
  2. あなたのマーケティング担当者に会います。 通常、プラットフォームは48時間以内に試合を手配します! これには無料のXNUMX分オンボーディングコールが付属しているので、プロに会い、プロジェクトをレビューすることができます。 試合について確信が持てない場合、MarketerHireは代替オプションを使用してイントロコールを設定します。
  3. 試合に満足している場合は、プロジェクトを開始して、フリーランサーをチームに統合することができます。 次に、MarketerHireはXNUMX週間ごとにチェックインして、コラボレーションがスムーズに行われていることを確認します。 あなたが不満を持っているなら、彼らはあなたを新しい専門家と無料でマッチングさせます。

MarketerHireレビュー:長所と短所

このレビューを締めくくる前に、MarketerHireを使用する前に考慮すべき主な長所と短所をいくつか示します。

MarketerHireの長所:

  • また、ご購読はいつでも停止することが可能です フリーランサーを雇う XNUMX週間以内にチームまたは代理店に参加します。 MarketerHireは、採用時間を大幅に短縮できます。
  • すべての専門家は非常に精査されているので、あなたは最高の才能へのアクセスが保証されています。
  • MarketerHireは定期的に連絡を取り、適切なマーケティング担当者とのマッチングを確保しています。
  • MarketerHireは、幅広いマーケティング分野をカバーしています。
  • コラボレーションをロックする前に、試合ごとにXNUMX分の無料のイントロコールを受け取ります。
  • MarketerHireは、各フリーランサーの経験と専門的なスキルに関連する公正で競争力のある料金を体系的に奨励しています。

MarketerHireの短所:

  • ほとんどのマーケターは米国に拠点を置いているため、プラットフォームはグローバル市場や異なる言語に焦点を当てた組織との関連性が低くなっています。
  • MarketerHireは、才能を求めている小規模な組織には適していません。 月額最低1,500ドルのコミットメントは、予算が少ない企業を除外します。
  • このプラットフォームは、XNUMX回限りのロゴデザインのような、迅速でシンプルなXNUMX回限りのプロジェクトには適していません。
  • 一部の顧客は、プラットフォームによって提供される価値はサービス料金の価値がないと主張しています。

MarketerHireレビュー:フリーランサー向け…

マーケターハイヤーレビュー
プラットフォームに参加するためにフリーランサーが受けなければならない審査プロセスは次のとおりです。

  1. 採用と調達: MarketerHireは、Facebookグループ、Linkedin、フォーラム、およびその他のチャネルを監視します。 彼らはこれらのネットワークに職務記述書を掲載し、最高のフリーランスマーケターを見つけるために紹介を求めます。 あるいは、マーケターは独立して入場を申請することができます。
  2. レビュー: MarketerHireは、マーケティング担当者の専門的な経験、クライアントフィードバック、および作業サンプルの詳細なスキルレビューを実施します。 また、業界のベストプラクティスに関する現在の専門知識と知識を評価します。 多くの場合、完了する必要のあるスキル固有の評価もあります。
  3. 専門のマーケティング担当者へのインタビュー: 優れたマーケティング担当者を雇うことの最も困難な側面のXNUMXつは、彼らを雇おうとする非常に多くの人々が自分自身の経験を持っていないことです。 すでにMarketerHireネットワーク内にいる専門家が候補者に面接して、専門知識のレベルを判断します。
  4. ビデオインタビュー: このチャット中に、MarketerHireは、優れたコミュニケーションスキル、批判的思考、およびプロ意識を評価します。
  5. MarketerHireは引き続きマーケターを監視しており、マーケターが完璧な実績を維持することを期待しています。 彼らはXNUMX週間ごとにクライアントにチェックインし、フリーランサーが高品質の仕事を生み出し、一流のコミュニケーションを提供していることを確認します。

この審査プロセスを通過することは困難ですが、スキルと経験に自信がある場合は、プラットフォームを通じてより優れた雇用保障と多くの機会を享受できる可能性があります。 MarketerHireの運営の最初の年に、平均的なフリーランサーはパートタイムプロジェクトごとに月額5,000ドルを稼ぎました。 プラットフォームの高収入者は 年間300,000万ドル以上.

MarketerHireの価格

MarketerHireでマーケティング担当者を雇うことを検討している場合は、通常の報酬範囲内で支払う準備をしてください。 専門家は独自の料金を設定しますが、平均すると、80時間あたり160ドルからXNUMXドルを期待する必要があります。

それぞれ20時間または20時間コミットすると、パートタイムとフルタイムの役割が40%割引になります。

これらの料金に加えて、MarketerHireは、クライアントから月額1,500ドル以上のソフトコミットメントを要求します。 これにより、精査されたフリーランサーは、しばらくの間価値のある高品質のプロジェクトに配置されます。

これ以外に、配置料、解約料、長期契約はありません。 クライアントは毎週請求され、処理される前に料金を確認できます。

残念ながら、MarketerHireがコラボレーション価格からどれだけの削減を行っているかを前もって言うことはできません。 これは、契約が合意されたときに決定され、料金に応じてプロジェクトごとに異なります。

MarketerHireレビュー:カスタマーサポート

マーケターハイヤーレビュー
クライアントは、電子メールでいつでもMarketerHireに連絡できます。 カスタマーサポートは定期的でいつでも利用できます。 それに加えて、チームがチェックインするときに、少なくともXNUMX週間にXNUMX回はチームとチャットして、コラボレーションが引き続きうまくいくことを確認します。

セルフヘルプドキュメントに関しては、実際のコラボレーションプロセスの概要を説明するサイトはほとんどありません。これは、クライアントとオフサイトのフリーランサーの間で処理されるためです。 ただし、Trustpilotのレビューでは、プラットフォームを心から賞賛しており、平均スコアは4.7点満点中XNUMX点です。

レビューは、彼らの助けを借りて一致するものを見つけることがいかに迅速かつ簡単であるかを概説しています。 一部の新興企業にとっては少し高すぎると言われていますが、大多数の顧客は、簡単な採用プロセスと才能の質に非常に満足しています。

MarketerHireレビュー:私たちの最終評決

マーケティングはあらゆるビジネスの重要な側面であり、チームを完成させるために専門的な才能が必要になる場合があります。 Marketerhire.comは、幅広いマーケティング専門分野にわたる専門のマーケターへのアクセスを提供します。

プラットフォームは、最高品質のコラボレーションを保証するための方法論的プロセスを実行します。 すべてのプロジェクトがスムーズに実行されるように、コミュニケーションの流れを維持します。 その最大のセールスポイントは、先行投資のない迅速なマッチング時間です。 これにより、MarketerHireは安全なオプションになります。クライアントは、プラットフォームを試してみても失うものは何もありません。

プラットフォームは新興企業やソロプレナーには適さないかもしれませんが、熟練した人材に依存している大規模な組織や機関にとっては優れたリソースです。divi異なるマーケティングニッチにまたがるデュアル。

で採用を試みた場合 マーケター雇用 前に、下のコメントであなたの考えを教えてください。 私たちはあなたの考えを聞いてみたいです!

ロージーグリーブ

Rosie Greavesは、デジタルマーケティング、B2B、ライフスタイルを専門とするプロフェッショナルコンテンツストラテジストです。 eコマースプラットフォームに加えて、Reader's Digest、G2、およびJudicious Incで公開されている彼女を見つけることができます。彼女のWebサイトをチェックしてください ロージーとのブログ 詳細についてはこちら。