6 legjobb toptal alternatíva (2023): A legjobb megoldások áttekintése

A legjobb Toptal alternatívákat keresi? Ha igen, akkor jó helyen jár – ebben az összefoglalóban pontosan ezt áruljuk el.

A beavatottak számára, Toptal egy egyedülálló online szabadúszó platform, amely hozzáférést biztosít az ügyfeleknek a „a szabadúszók felső 3%-a”.

Ha ez exkluzívnak hangzik, az azért van, mert az. A platform szigorúan felügyeli a szabadúszókat egy ötlépéses folyamat segítségével, hogy felmérje:

1. Nyelv és személyiség
2. szakértelem
3. Tapasztalat
4. Hogyan kezelik a tesztprojekteket
5. Hogyan tartják fenn a folyamatos kiválóságot

A Toptalon az ügyfelek a következőket találhatják:

• Pénzügyi szakértők
• Termék- és projektmenedzserek
• Grafikai tervezés
• Szoftverfejlesztés
• programozók

…Hogy csak néhányat említsünk!

A Toptal mindent biztosít, amire szüksége van egy szakértői csapat igény szerinti felbéreléséhez, hogy a legfrissebb projektjével elindulhasson.

Ennek ellenére, attól függően, hogy milyen segítségre van szüksége (vagy az Ön által nyújtott szolgáltatásoktól), előfordulhat, hogy a Toptal nem a legjobb választás.

Végtére is, a Toptal szabadúszó tehetségét nem olcsó felvenni, és ha csak egy kisebb projektet szeretne befejezni, előfordulhat, hogy nincs szüksége a Toptal szabadúszói által megszerzett tapasztalatra és szakértelemre.

Remélhetőleg ennek az összefoglalónak a végére megtalálja a megfelelő platformot a felvételhez vagy a felvételhez!

Sok mindent meg kell vizsgálni, úgyhogy merüljünk bele!

Melyek a legjobb Toptal alternatívák 2023-ban?

Áttekintjük a Toptal legjobb alternatíváit a szabadúszók és az ügyfelek számára egyaránt. Pontosabban a következőket nézzük:

• MarketerHire
• Odesk
• ProBlogger állások
• Freelancer.com
• Rugalmas
• Remotefit

1. MarketerHire

Mint a neve is sugallja, MarketerHireItt a helye, ha szabadúszóként szeretné eladni marketingszolgáltatásait. Vagy a másik oldalon valaki, aki csúcstehetségeket szeretne felvenni. Ha Ön az utóbbi – jó társaságban van ezzel a platformmal: a Netflix, a HelloFresh és a Buzzfeed csak néhány a MarketerHire ügyféllistájának nagy sikerei közül!

Íme, hogyan működik a felvételi folyamat az ügyfelek számára:

1. Először is írja le a projektjét.
2. Ezután a MarketerHire technológiája 48 órán belül azonosítja és párosítja Önt az igényeinek megfelelő marketingszakemberrel.
3. A MarketerHire rendszeresen felkeresi Önt és a marketingszakembert, hogy minden zökkenőmentesen működjön.

Egyszerű, ugye?

A dolgok szabadúszó oldalán minden típusú marketing szakértelem szívesen látott, beleértve a tartalmat, a közösségi médiát, az Amazont, a márkaépítést, a fizetett keresőmarketinget stb. Ezen kívül a szabadúszók számíthatnak arra, hogy szakmai tapasztalataik, ügyfelek visszajelzései és visszajelzései alapján átvizsgálják őket. munkaminták.

Árak

A MarketerHire legalább havi 1,500 USD kötelezettségvállalást igényel ahhoz, hogy a hálózatában lévő marketingesekkel dolgozhasson együtt. Azonban nincs toborzási díj, nincs felmondási díj, és bármikor lemondható, és teljesen ingyenes a marketingszakértőhöz való visszaküldés abban az esetben, ha valami nem sikerül. Mindezek a MarketerHire-t alacsony kockázatú lehetőséggé teszik azok számára, akik marketingtehetséget szeretnének felvenni.

A marketingszakemberek saját maguk határozzák meg díjaikat, az óradíjak általában 80 és 160 dollár között esnek óránként. Ez nem egy olyan platform, ahol a szabadúszók versenyeznek a legalacsonyabb árakért, így ez egy életképes fórum a szakemberek számára, hogy méltányos elismerést találjanak kemény munkájukért.

A MarketerHire profi

• A MarketerHire nem számít fel ügyfeleitől toborzási vagy felmondási díjat.
• Az ügyfeleknek nem kell hosszú távú szerződéseket kötniük.
• Amint a marketinges és a szabadúszó találkozik, a platform ingyenes 30 perces bemutatkozó hívást indít.
• Ez egy életképes hely a professzionális marketingszakemberek számára, hogy tisztességes és versenyképes fizetéseket kérjenek.
• A szorgalmas átvilágítási és egyeztetési folyamat révén a MarketerHire kiválóan alkalmas vállalati projektekhez.
• Az ügyfelek részesülnek a folyamatos támogatásból és minőségbiztosítási ellenőrzésekből.
• Az ügyfelek és a szabadúszók gyorsan, ingyenesen találkoznak – jellemzően 48 órán belül.

A MarketerHire hátrányai

• Az ügyfeleknek havi 1,500 dolláros puha kötelezettséget kell vállalniuk, hogy a marketingesek tisztességes fizetést kapjanak. Mint ilyen, a MarketerHire nem nagyszerű, ha Ön egy kisvállalkozás kiszervezni szeretnének egyszerű, nem marketinggel kapcsolatos projektek.
• Időnként érkeznek olyan jelentések, amelyekben az ügyfelek olyan szakemberekkel állnak össze, akik nem rendelkeznek a munka igazságos elvégzéséhez szükséges készségekkel. Ezekben az esetekben az újraegyeztetés szükséges (és a MarketerHire ingyenes funkciója). Azonban, amit elmondhatunk, ez ritkaságnak tűnik, bár a MarketerHire ösztönzi a legjobb illeszkedés biztosítására.

Kinek a legjobb a MarketerHire?

MarketerHire a legalkalmasabb olyan professzionális szabadúszók számára, akik szakértelemmel rendelkeznek a marketing bizonyos területein – különösen azok számára, akik hosszú távú marketingprojekteken, marketing auditokon, csatornabővítésen és egyebeken szeretnének együtt dolgozni vállalatokkal.

Nem alkalmas azoknak az ügyfeleknek, akik olyan marketingszakembert keresnek, aki gyorsan tud segíteni egy kis projektben.

2. Odesk

Amikor elkezdi a szabadúszó platformok kutatását, Odesk's szinte mindig az első nevek között jelenik meg. Híres a tehetségek és az ügyfelek gyors és egyszerű összekapcsolásáról, hogy kisebb projekteken dolgozhassanak együtt.

Néhány figyelemre méltó ügyfeleik közé tartozik a Microsoft, az Airbnb és GoDaddy. Ez azt mutatja, hogy bár az Upwork egyéni vállalkozókat szolgál ki, startups, és az alkalmi ügyfelek számára vállalati szintű projekteket is elősegíthet.

A Toptaltól és a MarketerHire-től eltérően az Upwork lehetővé teszi az ügyfelek számára, hogy szabadidős címtárukban böngészhessenek. Itt az ügyfelek minősítésük alapján szűrhetik a szabadúszókat, és közvetlenül összehasonlíthatják áraikat. Rengeteg különböző szabadúszó található ezen a piacon – a webdesignerektől és szoftvermérnököktől a szabadúszó írókig és webfejlesztőkig, biztosan talál valakit, aki a keresett szolgáltatásokat kínálja.

Alternatív megoldásként az ügyfelek közzétehetnek egy állást, a szabadúszók pedig ajánlatot tehetnek rá.

A szabadúszók hátránya, hogy alacsony árakat és gyors átfutási időt kell kínálnia, hogy megkülönböztesse magát a tömegtől. Egyes óradíjak akár 5 dollárt is elérhetnek!

A másik oldalon az ügyfelek néha nehezen találnak képzett tehetségeket az alacsony ajánlatok között. Következésképpen időt kell fordítania annak gondos átvizsgálására, hogy kivel dolgozik együtt.

Árak

Ügyféloldalon az Upwork 3%-os feldolgozási díjat számít fel. Ezen felül két csomagot is választhat: Az ingyenes alapcsomag. Vagy a Plusz csomag, amely havi 49.99 dollárt fizet vissza. Ez utóbbi feloldja a prémium ügyfélszolgálatot, a csapatjelentéseket és több szabadúszó posztot munkánként.

A szabadúszók esetében ingyenes a profil létrehozása. Az árak egy százalékát azonban az Upwork veszi át:

• 20% az első 500 XNUMX dollárra
• 10% a teljes számlázásra 10,000 XNUMX USD-ig
• 5% 10,000 XNUMX USD feletti teljes számlázás esetén

Az Upwork profi

• Gyorsan talál szabadúszót bármilyen projektmérethez.
• Az ügyfelek a projekttáblán keresztül böngészhetik a szabadúszó piacteret, a szabadúszók pedig állásokat találhatnak és licitálhatnak. Ez lehetőséget ad a felhasználóknak arra, hogy saját keresési és szűrési folyamataikat lefolytassák.
• Az Upwork kiválóan alkalmas kisebb kreatív projektekhez, például logó- vagy betűtípus-készítéshez

Az Upwork hátrányai

• A szabadúszóknak gyakran nehéz tisztességes árakat találniuk.
• Mivel az Upwork legtöbb munkája kisebb, gyakran az 500 dolláros kategóriába tartoznak, és magas, 20%-os szolgáltatási díjat kell fizetniük.
• Az Upwork nem igazán ellenőrzi a szabadúszóit, ezért az ügyfeleknek vigyázniuk kell, kit alkalmaznak.
• Az Upwork szabadúszói a világ minden táján jelen vannak, ezért ellenőrizze, hogy a szabadúszó ugyanabban az időzónában működik-e, mint Ön, mielőtt elkötelezi magát a velük való együttműködés mellett. Ez nem feltétlenül hátrány – csak valamivel tisztában kell lenni.

Kinek a legjobb az Upwork?

Az Upwork megfelelő lehet a kezdő szabadúszóknak, vagy azoknak, akik egy kis pénzt szeretnének keresni.

Ügyféloldalon ez a legjobb azok számára, akiknek alacsony költségvetésük van, és kisebb projekteket bíznak meg. Nem jó azoknak, akik magas szintű szakértelmet keresnek.

3. ProBlogger állások

ProBlogger ideális, ha írói munkát vagy Önnek írt tartalomra van szüksége. Hasonlít és úgy működik, mint egy hagyományos állástábla – sokkal jobban, mint a listán szereplő többi Toptal alternatíva.

Itt az emberek influencer posztokhoz, blogadminisztrációhoz, SEO konzultációhoz, tartalommarketinghez, szerkesztéshez, blogíráshoz stb.

A szabadúszók átkutathatják a potenciális koncerteket, és szűkíthetik keresésüket tartalomtípus szerint. Vagyis szerződések, szabadúszó, teljes és részmunkaidős munka.

Ha a szabadúszók találnak egy olyan koncertet, amely tetszik nekik, jelentkezhetnek. Ezután, ha az ügyfelek megtalálják a megfelelő egyezést, az interakciók és a fizetés a helyszínen kívül folytatódik.

Árak

Egy 15 napig tartó szabványos adatlap közzététele 75 dollárba kerül. Ezzel szemben egy kiemelt lista (az állástábla tetején jelenik meg) 150 dollárba kerül. Ha több állást is közzétesz, vannak olyan csomagok, amelyekben mennyiségi kedvezményben részesülhet.

A szabadúszók számára nincs díj.

Problogger profik

• A Problogger egy népszerű írói állástábla, így az ügyfelek gyorsan találhatnak szabadúszókat.
• Az oldal (általában) olyan professzionális írókat vonz, akik komolyan gondolják mesterségüket.
• Alkalmas nagyobb tartalomprojektekhez és hosszú távú munkakörökhöz.

Problogger hátrányai

• A Problogger csak álláshirdetéseket ad otthont – nem ellenőrzi a hirdetőt vagy a jelentkező írókat.
• Nincs további támogatás vagy minőségbiztosítás egyik fél számára sem. A jelentkezés után minden tárgyalás a helyszínen kívül folytatódik.
• Kisebb munkák esetén a listázási díj túl magas lehet ahhoz, hogy indokolt legyen.

Kinek a legjobb a Problogger?

ProBlogger kiváló platform mindazok számára, akik professzionális írókat szeretnének hosszú távra és rendszeresen felvenni. Hasonlóképpen, ez egy kiváló forrás azoknak az íróknak, akik munkát keresnek.

4. Freelancer.com

Freelancer.com egy másik szabadúszó platform, amely több millió felhasználóval büszkélkedhet. Ügyfélkörébe olyanok tartoznak, mint az Amazon, a Facebook, a Deloitte és sok más nagy név.

A folyamat a következőképpen működik az ügyfél számára:

• Az ügyfelek ingyen adnak állást. Ez magában foglalja a projekt címét, leírását és költségvetését.
• Ezután versenyképes ajánlatokat kapnak a szabadúszóktól, több mint 1,800 szakterületen.
• Az ügyfelek ezután kiválaszthatják a számukra legmegfelelőbbet.
• A fizetés egy mérföldkő rendszeren keresztül történik, amely biztosítja, hogy az ügyfelek 100%-ban elégedettek legyenek a munka minőségével, mielőtt fizetnének.

Alternatív megoldásként a Freelancernek van egy toborzócsapata, amely segíthet megtalálni a megfelelő párosítást vagy akár az együttműködést is.

Az Upwork-hez hasonlóan több mint 50 millió szabadúszó portfóliójában böngészhet.

Árak

Ingyenes regisztráció és projekt közzététele. Azonban van egy kis bevezetési díj, ha az ügyfél szabadúszót választ. Ez egy fix ár, amely 3% vagy 3 USD, amelyik nagyobb. Az óránkénti projektek 3%-os díjat is követelnek, amikor a szabadúszónak fizetnek.

A szabadúszók esetében a fix áras projektek díja 10% vagy 5 USD, amelyik nagyobb. Óránkénti projekteknél ez 10%.

A Freelancer.com profi

• Könnyű állást feladni.
• Az ügyfelek hatalmas számú ajánlatot kapnak rövid időn belül, így kiváló választás azok számára, akik szabadúszókat szeretnének felvenni a sürgető igények kielégítésére.
• Könnyű kommunikálni a platformon keresztül az oldalon található chat segítségével.
• A Freelancer.com weboldalon könnyű navigálni.
• A biztonságos mérföldkőnek számító fizetési rendszer megvédi az ügyfeleket attól, hogy olyan munkát vállaljanak el, amellyel nem elégedettek

A Freelancer.com hátrányai

• Az Upworkhoz hasonlóan az ajánlattételi modell és a nyilvános profilok is alacsony ajánlatokat tesznek lehetővé.
• A portfóliókat áttekintő ügyfeleken kívül nincs átvilágítási folyamat.
• A szabadúszók viszonylag magas szolgáltatási díjakkal szembesülnek projektjeik során, ami azt jelenti, hogy emelniük kell áraikat, hogy kiegyenlítsék az árrést.

Kinek a legjobb a Freelancer.com?

Mint Upwork, Freelancer.com azoknak is megfelelő, akik szabadúszókat szeretnének felvenni, hogy rövid távú, olcsóbb projekteken dolgozzanak. A jobban fizető munkát kereső szabadúszók számára is nehéz lehet a platform.

5. Rugalmas

Rugalmas magas szintű vállalati és professzionális ügyfeleket és műszaki tehetségeket vonz. Míg azonban a Toptal azt állítja, hogy a tehetségek legjobb 3%-a szerepel, addig a Flexiple egy lépéssel tovább megy, és megszerezte a legjobb 1%-ot.

A Flexiple arra összpontosít, hogy a vállalatokat kiváló minőséggel párosítsa szabadúszó fejlesztők, webdesignerek, szoftverfejlesztők, WordPress fejlesztők stb. óránként 30 és 100 dollár közötti átlagos árakkal, néhány héttől néhány hónapig tartó projektekkel.

A Flexiple kiterjedt átvilágítási folyamatot alkalmaz szabadúszóinak jóváhagyására, amelyek közül az első lépésben csak 45.4%-os sikerességi arány van. Egy vagy több személyes interjú során a Flexiple áttekinti a szabadúszók tapasztalatait, ellenőrzi jó kommunikációs készségeiket, és felméri technikai képességeiket. A szabadúszóknak ezután készségspecifikus próbákat kell végezniük, és különféle referenciákat kell beszerezniük a Flexiple számára, hogy ellenőrizzék. Innentől kezdve a szabadúszóknak továbbra is kiváló színvonalú szolgáltatást kell nyújtaniuk ügyfeleiknek.

Árak

A Flexiple nem számít fel díjat szabadúszóinak a szolgáltatásért. Ezért nincs jutalék vagy díj. Ezzel szemben az ügyfeleknek meg kell fizetniük a szabadúszó hirdetett díjait.

A Flexiple előnyei

• Az ügyfelek hozzáférhetnek a szigorúan ellenőrzött tehetségekhez. Minden Flexiple szabadúszó a szakterületének szakértője, és megfelelő munkatapasztalattal büszkélkedhet.
• Az ügyfelek ingyenes próba hetet kapnak, ahol felmérhetik, hogy a szabadúszó megfelelő-e – ha nem, akkor nem kell fizetnie
• Nincsenek toborzási díjak vagy felmondási költségek
• Egy szabadúszó felvétele kevesebb, mint egy hétig tart (átlagosan)

A Flexiple hátrányai

• A Flexiple nem alkalmas olyan ügyfelek számára, akik szabadúszót szeretnének felvenni, hogy gyors és egyszerű munkát végezzenek alacsony költséggel.
• A szabadúszók számára nehéz a tehetségcsapat részévé válni. Csak a legjobb tehetségeket engedik fel a platformra.

Kinek a legjobb a Flexiple?

Mint Toptal, A Flexiple a legjobb azoknak a vállalatoknak, amelyek tapasztalt szakembereket keresnek csapataikba alapvető projektekhez. Versenyképes költségvetés szükséges. Ezen túlmenően a platform kizárólag a fejlesztésre és tervezési szolgáltatások. Tehát ha ez az, amit keres, a Flexiple-t érdemes megfontolni.

6. Remotefit

Remotefit egy kicsit más Toptal alternatíva. Arra összpontosít, hogy összekapcsolja a tehetségeket azokkal a cégekkel, amelyek rendelkeznek a számukra megfelelő kultúrával. Ez azt jelenti, hogy tehetségként egy gyors kvíz kitöltésére késztet. Innentől a tőzsdén jegyzett társaságok állásajánlatai jelennek meg.

Amikor a cégek felsorolják álláslehetőségeiket a Remotefiten, különféle kulturális címkék közül kell választaniuk, amelyek jelzik, mi számít számukra. Ez magában foglalhat olyan tulajdonságokat, mint a tudatos kommunikáció, a függetlenség, az együttműködés, a sokszínűség, a szenvedély által vezérelt stb.

Ahogy a név is sugallja, a hangsúly a távoli munkákon van, így a platform tökéletes olyan képzett tehetségek számára, akik nem tudnak elköltözni, de szeretnének feltárni a munkalehetőségeket prominensebb márkáknál.

A weboldal nagyon egyszerűen a cégek és munkahelyek listájából, valamint néhány forrásból áll. Az ügyfelek éves díj ellenében hirdethetnek az oldalon, de semmilyen más módon nem lépnek kapcsolatba a jelentkezőkkel a webhelyen.

Árak

Évente 1,999 dollárba kerül, ha a cégek listázzák profiljukat a Remotefiten. De a jelölteknek egy fillért sem kell költeniük!

A Flexiple előnyei

• Ez egy nagyszerű állástábla a kultúrával foglalkozó távoli álláskeresők számára
• A Flexiple kiváló lehetőséget biztosít a vállalatoknak, hogy rávilágítsanak a számukra fontos dolgokra a kultúra által vezéreltebb álláskeresői piacon
• Szabadúszók számára ingyenes a használata

A Flexiple hátrányai

• A meredek jegyzési ár kizárólag a nagyvállalatok számára teszi lehetővé
• Talán ennek az árnak köszönhetően jelenleg csak 20 cég szerepel a Remotefiten

Kinek a legjobb a Flexiple?

Remotefit kiváló forrás azoknak az álláskeresőknek, akik kifejezetten távoli munkát keresnek egy nagyvállalatnál. A másik oldalon ez egy nagyszerű platform azoknak a vállalkozásoknak, amelyek szabadúszókat keresnek, akik kiegészítik szervezeti kultúrájukat.

Megtaláltad a számodra legjobb Toptal alternatívákat?

Szóval itt van, a miénk legjobb Toptal alternatívák!

Mind a szabadúszók, mind a szakmai segítséget kereső ügyfelek számára számos Toptal alternatíva található a piacon. A munka kiszervezése még soha nem volt ilyen egyszerű – rengeteg lehetőség kínálkozik.

If Toptal nem megfelelő, mert az árak túl magasak, vagy a szabadúszók belépési feltételei túl szigorúak, akkor több szerencséje lehet az Upwork-vel vagy a Freelancer-rel. Ugyanez vonatkozik azokra az ügyfelekre, akik gyorsabb és egyszerűbb munkákat szeretnének rövid időn belül elvégezni.

Vannak azonban más rendkívül professzionális szabadúszó platformok, mint például a Toptal, beleértve a MarketerHire-t és a Flexiple-t. Itt a szabadúszóknak nem kell kompromisszumot kötniük az árakkal kapcsolatban, és a márkák kiszervezhetik nagyobb, speciálisabb projektek. A kettő közötti kritikus különbség az, hogy milyen szerepköröket vesz fel/ kínál fel szolgáltatásként. Vagyis a MarketerHire ideális forrás a marketingipar számára, a Flexiple pedig a megfelelő hely, ha Ön a webdesign és -fejlesztés területén dolgozik.

Jelenleg úgy tűnik, hogy a szabadúszó platformok a rendkívül professzionális, szinte vállalati jellegű beállítások felé polarizálódnak. Vagy a másik oldalon, mennyiségi licitálást folytatnak a legolcsóbb munkaerőért. Ennek ellenére a Freelancer és az Upwork (akik általában az utóbbihoz kapcsolódnak) időnként jelentősebb projekteket ajánlanak fel.

A harmadik és egyben utolsó lehetőség az, hogy böngésszen az online álláshirdetések között, és önállóan keressen egyéni szabadúszókat, hogy megfeleljen az árkategóriájának, illetve jelentkezzen munkára.

Az alábbi megjegyzés rovatban tudassa velünk, hol szeretne ügyfeleket vagy szabadúszókat keresni. A fent említett lehetőségek egyike, vagy más Toptal versenytársak, amelyeket nem említettünk, mint például a Fiverr, a gun.io, a lemon.io, a Guru.com, a Clouddevs vagy a Gigster? Akárhogy is, mondjon el nekünk mindent!